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今年全面启动公立医院绩效考核

时间:2019-07-12 07:52:31 编辑:

市场监管总局召开电视电话会议,就落实全国市场监管工作会议精神,做好2019年食品安全监管重点工作进行部署。会议提出食品安全监管要严字当头、重典治乱,加大处罚力度,提高违法成本,同时确定了要把校园食品、保健食品作为重中之重。

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但从去年的市场行情来看,原油市场最为大起大落。在去年四季度之前,原油投资多属多头市场;在去年四季度之后,国际原油供求关系发生逆转,关于原油供应过剩的担忧愈演愈烈,导致国际油价快速进入下跌通道。

会议审议并原则通过了《2019年政府工作报告责任分解》,明确了各项重点工作的分管市领导、牵头单位及时间节点。会议指出,政府工作报告凝聚人民智慧,回应群众期盼,是市政府对全市人民作出的庄严承诺。责任市领导及各区各部门要对标省委省政府和市委要求部署,将政府工作报告工作任务项目化、节点化,细化分工要求、实行每月通报、强化属地责任,确保各项工作落实到位。

国家卫生健康委副主任王贺胜表示,《意见》确定了绩效考核的主要工作,将对医疗机构建立科学的考核指标体系。体系包括医疗质量、运营效率、持续发展、满意度评价4个方面共55个具体指标,其中26个指标为国家监测指标。

鉴于规则的缺失,法院认为,对于网络运营者与网络用户间的利益分配与权利冲突,应当秉持“合法、合理、公平”的原则,综合考量法律规定、双方间法律关系属性以及有利于社会公共秩序与社会公众利益维护等因素予以评判。在此原则指导下,法院区分了网络用户信息、原始网络数据和网络大数据产品。

评价一个医院的服务效率高与低,非常关键的指标就是平均住院日。吕一平说,目前北京市属医院平均住院日从2012年的9.8天下降到2018年的7.2天。“别看降了近3天的时间,实际上从服务量来说,相当于医院规模和人员基本稳定的前提下,增加了3所1000张床位的三级医院的服务量,更大满足了北京地区的患者需求。原先大家都知道北京看病难的问题一直挺突出,在绩效考核指挥棒的有效引导下,我们市属医院的服务效率得到非常好的提升。”

北京市医管局副局长吕一平表示,北京市医院管理局从2012年开始已经连续6年对北京市属三级医院进行绩效考核。

本报讯(记者代丽丽)近日,国务院办公厅印发了《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》,《意见》提出,2019年在全国启动三级公立医院绩效考核工作,2020年基本建立较为完善的三级公立医院绩效考核体系。国务院新闻办公室昨天举行政策例行吹风会,对加强三级公立医院绩效考核工作有关情况进行了介绍。

二是在考核中坚持激励约束并重的考核原则,专门设置了绩效考核的专项奖励资金。2018年专项奖励资金已经达到10亿元。这一笔专项奖励资金是通过北京市医管局绩效考核以后,根据绩效考核结果和排名发放给各个医院,使市财政的经费效能得到最大化的发挥。

通过绩效考核促进了医院主动作为,主动优化工作流程,患者的安全得到更好的保障。

2月9日晚,王珞丹在微博晒出爸爸的年轻帅照,并发文:“到哪里能找到这么帅的男朋友?”。照片中,王爸爸身穿黑色大衣搭配黑色大礼帽,五官精致,十分帅气。

其中公立医院的满意度问题是这一次考核的一个关键问题。据悉,目前基本上所有的三级医院都已经加入了满意度的监测网络。患者在医院去寻求服务,都可以通过自己的手机扫二维码,进入这个平台,对自己的就医感受做出自己的选择和回答。2019年3月底前,全国三级公立医院全部纳入国家卫生健康委满意度调查平台;建立考核信息系统,利用“互联网考核”的方式采集客观考核数据。

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一是建立了一套突出公益性的绩效考核的指标体系,更着重地去考核患者的满意度,绩效里有10%的评分都是由患者满意度构成的。同时还突出医疗质量、医疗安全、精细化的管理以及费用的控制、成本的控制等。

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